    | |
Ben jij klaar om jouw ervaring als medewerker vitaliteit in de zorg in te zetten en écht impact te maken? Wil jij bijdragen aan vitaliteit, veiligheid en verzuimpreventie bij Brentano? Dan is deze kans voor jou! Sluit je aan en maak het verschil!
Wat ga je doen?
Als medewerker vitaliteit ben je het gezicht van het vitaliteitsbeleid van Brentano en ben je verantwoordelijk voor het bevorderen van een gezonde en veilige werkomgeving.Je hebt ervaring in het opstellen en implementeren van vitaliteitsprogramma’s die gericht zijn op duurzame inzetbaarheid, gezondheid en welzijn van medewerkers. Hierbij werk je nauw samen met HR en het management om een cultuur van gezondheid, betrokkenheid en prettig werken te stimuleren.
Jouw rol omvat het adviseren over en coördineren van het vitaliteits- en arbobeleid, waaronder de bevordering van werkplezier, veilig werken en verzuimpreventie. Bijvoorbeeld door het organiseren van workshops het geven van een beweegtraining, adviseren rondom fysieke gezondheid en het verzorgen van de communicatie rondom vitaliteit. Je adviseert en ondersteunt bij Arbo gerelateerde zaken, sociale veiligheid en fysieke belasting.Jij begeleidt de uitvoering van de risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) en bewaakt de voortgang van het plan van aanpak op locaties. Daarnaast hou jij je de voortgang van het beleid bij door middel van rapportages en analyses, die het management helpen om onderbouwde beslissingen te nemen.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen, toetsen, en uitvoeren van beleid op het gebied van Arbo, veiligheid, duurzame inzetbaarheid, en vitaliteit
- Adviseren van het management en medewerkers over het toepassen van relevante wet- en regelgeving
- Leiden van projecten rondom vitaliteit en bijdragen aan een effectieve uitvoering van het plan van aanpak voortkomend uit de RI&E
- Onderhouden van het vitaliteitsaanbod en introduceren van nieuwe initiatieven en ideeën die bijdragen aan het welzijn van onze medewerkers
- Door ontwikkelen van het Brentano-vitaliteitsportaal
- Verzorgen van rapportages en administratie rondom vitaliteit en veiligheid
Wat wij van jou vragen:
- Hbo werk- en denkniveau en relevante kennis van Arbowetgeving, gezondheid, en bedrijfsprocessen met de bijbehorende risico’s
- Ervaring als medewerker vitaliteit of preventiemedewerker bij voorkeur in een zorgorganisatie
- Goede sociale en communicatieve vaardigheden om te adviseren, te luisteren, en weerstanden te overwinnen
- Integriteit en zorgvuldigheid bij het omgaan met vertrouwelijke informatie
- Sterke mondelinge en schriftelijke vaardigheden voor het adviseren, voorlichten, en opstellen van beleid en procedures.
- Zelfstandigheid en samenwerkingsvaardigheden, zowel in projecten als in dagelijkse werkzaamheden
- Digitale vaardigheden en ervaring met gangbare software
Herken jij jezelf in deze functie?
Solliciteer dan vandaag en draag bij aan een vitaler en veiliger Brentano!
Een werkomgeving waar jij écht telt: waar jouw talenten worden benut, jouw stem gehoord wordt, en je volop ruimte krijgt voor persoonlijke en professionele groei.Samen bouwen we aan veerkracht en geven we jou de regie.
Daarnaast bieden wij:
- Een arbeidsvoorwaarden gebaseerd op de cao-VVT, inschaling in functiegroep FWG 50 (€3088,-/ €4480,-).
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
- Reiskostenvergoeding, in november krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33% (13de maand) en 8% vakantiegeld in mei
- Een pensioen en fietsregeling en de mogelijkheid om je aan te sluiten bij een collectieve zorgverzekering.
Word jij onze gezellige nieuwe collega? Dan kijken wij uit naar je sollicitatie! Wil je meer weten over de vacature, neem dan vrijblijvend contact op met de afdeling recruitment (bel, mail of whatsapp): Cynthia van Ling (06-48526956) of Renate Post (06-41733674) of mail naar werving@brentano.nl.